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安徽安装党委理论学习中心组开展学习研讨
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  2018年11月30日 点击数: 188 来源: 党委办公室 撰稿人: 杨骏辉
    11月30日上午,安徽安装企业召开党委理论学习中心组学习会,集中学习习大大总书记在中共中央政治局第十次集体学习时的讲话《严把标准公正用人拓宽视野激励干部 造就忠诚干净担当的高素质干部队伍》和中共中央印发的《中国共产党支部工作条例(试行)》以及《安徽安装企业关于开展“三查三问”集中整治形式主义官僚主义专项行动方案的通知》并作专题研讨。企业党委书记、董事长胡六中主持会议,企业党委中心组成员参加学习会。
    胡六中在研讨发言中强调,“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证”,贯彻新时代党的组织路线,把好用人导向“方向盘”,用好评价标准“指挥棒”,造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍,在国有企业显得尤为重要。这就要求大家一要学会借鉴历史,总结经验。从历朝历代吏治思想中汲取营养,取其精华,去其糟粕,为建设高素质干部队伍提供借鉴。例如“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍”的道理就告诉大家,要重视在一线锻炼人才,在基层考验干部。二要坚持德才兼备,以德为先的原则。把政治标准作为选拔任用干部的首要标准,把忠诚于党、忠诚于企业作为选人用人的首要条件。三要公正用人,平等待人。让才能与岗位相匹配,“用人为公、方得贤才”,让有为者有“位”,努力营造公平公正的选人用人环境。四要拓宽视野,突显特色。要结合企业人才队伍现状以及安装行业特点,以更高的站位、更宽的视野不拘一格发现人才、引进人才、培养人才。五要充分调动和激发干部队伍积极性。一是进一步完善干部考核奖惩机制和“能上能下”的用人机制,为敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部提供舞台;二是坚持“三个区分开来 ”,切实保护干部干事创业的积极性。企业领导班子要统一思想,坚持正确选人用人导向,为企业营造良好的政治生态做好示范带头作用。
    会上,企业副总经理高飞和纪委书记、工会主席李宽旭还分别围绕企业专业人才队伍建设、“支部建在项目上”、强化项目风险管控、做好制度落实跟踪问效、培养担当意识、加强干部教育培养、强化干部考核结果运用、落实《中国共产党支部工作条例(试行)》精神、如何将集中整治形式主义官僚主义与企业内控制度建设相结合等方面作了集中研讨发言。
    其他中心组成员结合各自分管工作分别作了交流发言。
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